Le Regroupement inter-organismes pour une politique familiale au Québec
	Pensons famille	Volume 14, numéro 72, mai 2003

Madame Virginie Gierzod  Image de la conférence   Écouter la conférence   Voir la conférence
Mère d'un petit garçon de 4 ans
Secrétaire-réceptioniste
Le Regroupement inter-organismes pour une politique familiale au Québec

La conciliation travail / famille

Madame Virginie Gierzod est mère d'un petit garçon de quatre (4) ans et travaille au Regroupement inter-organismes pour une politique familiale au Québec, dans le cadre d'un programme subventionné par Emploi Québec.
Virginie, qui a déjà vécu pendant trois ans sur la Sécurité du revenu du Québec, nous parlera de la conciliation travail / famille, de ses avantages et de ses inconvénients.

Mon nom est Virginie, j'ai un fils de quatre ans et je travaille présentement comme secrétaire - réceptionniste au Regroupement inter-organismes pour une politique familiale au Québec, travail subventionné par Emploi-Québec, donc un contrat.

Moi je pense que l'avantage principal est l'autonomie financière : ne plus avoir de chèque d'aide sociale.

J'ai plus d'argent et je peux donc moins me priver (notamment sur la nourriture).

Le travail permet de mieux m'organiser et de planifier mon emploi du temps (horaires stables).

Je rencontre du monde et je suis moins isolée.

Quant à mon fils, il devient plus autonome et je trouve qu'il évolue plus en étant avec d'autres enfants,

Souvent c'est surtout le rush car je n'arrête jamais de travailler : je continue à la maison le soir.

Je trouve que j'ai moins de temps pour les loisirs avec mon enfant car je dois m'occuper de l'entretien ménager les fins de semaine, je dois ranger et nettoyer ce que je n'ai pas pu faire la semaine.

De plus je dois faire l'épicerie avec mon fils, chose qui n'est pas toujours facile, car il m'achèterai le magasin en entier!

Pour ce qui est des rendez-vous chez le médecin, je m'arrange pour les prendre en fin de journée afin de ne pas trop manquer à mon ouvrage; ce qui fait des fois de longues journées.

Malheureusement, ce ne sont pas tous les employeurs qui acceptent plusieurs absences.

J'ai la chance, ici au Regroupement, d'être comprise à ce sujet car un enfant ça engendre souvent des imprévus.

Le transport n'est pas chose facile car je dois faire un détour pour amener et aller chercher mon enfant à la garderie.

Le fait de devoir rechercher du travail me stresse beaucoup car je ne peux pas me concentrer seulement sur cela, j'ai aussi beaucoup d'autres obligations ainsi que les imprévus de la vie.

L'idéal pour moi, et je pense pour beaucoup d'autres mères aussi qu'elles soient monoparentales ou en couple, serait la semaine de quatres jours, juste pour souffler un peu!